日前从斯巴鲁汽车（中国）有限公司了解到，大野圭先生于2007年6月1日正式接任斯巴鲁汽车（中国）有限公司董事、总经理一职，原董事、总经理中村幸宏先生调任回日本富士重工总部工作。

　　大野先生接任斯巴鲁汽车（中国）有限公司董事、总经理之前原任斯巴鲁海外事业部亚洲大洋洲中南美营业部部长。他于1980年进入富士重工株式会社，1983年被派往斯巴鲁美国公司，先后在销售、部件、售后服务等部门的多个职位任职，1998年回到日本，先后就任富士重工业株式会社海外营业本部北美营业课课长、海外企划课课长等职。自2005年10月开始，大野先生出任斯巴鲁海外营业本部亚洲大洋洲营业部部长，主管中国市场，在此职位上，他对斯巴鲁在中国市场的品牌树立和销售提高做出极大的贡献，并以此为斯巴鲁今天在中国的高速发展奠定了坚实基础。

　　因正常职位轮换调任回日本富士重工总部工作的斯巴鲁汽车（中国）有限公司原董事、总经理中村幸宏先生从2004年斯巴鲁这一汽车品牌进入中国市场开始即负责斯巴鲁在中国地区的工作，在其任职三年期间，从斯巴鲁汽车在中国市场的销售管理及品牌推广等方面取得了相当的成绩，斯巴鲁汽车在中国的年销售台数也从2004年的546台跃升至2006年的近6000台。

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　　近日，吉利汽车发布了“更新购股权计划之计划授权限额及授出购股权”的公告，向139人发放2.8002亿股吉利汽车的认股权。其中受益较大的依次为洪少伦、桂悦生、徐刚、杨健、刘金良、赵杰、尹大庆、赵福全、宋林、李卓然、杨守雄。

　　一旦吉利汽车此次期权激励计划正式落实，则洪少伦、桂悦生、徐刚、杨健等4位高层的账面收益有望逾千万港元；刘金良、赵杰2位高层的账面收益则直逼千万港元，多名吉利汽车员工将日进百万港元。跳槽至吉利汽车仅半年的赵福全账面收益有望达400万港元。查看详情]