首届“2007香港公司管治卓越奖”评选揭晓,颁奖典礼4日在香港举行。中国人寿保险股份有限公司荣获“最佳公司管治大奖”这一最高荣誉。
由香港上市公司商会和香港浸会大学工商管理学院联合举办的此次“香港公司管治卓越奖”评选活动,共设有“最佳公司管治大奖”、“公司管治
卓越奖”、“企业社会责任奖”和“评奖委员嘉许奖”4个奖项,5家在香港上市的公司在此次评选活动中得奖。
中国人寿保险股份有限公司获得“最佳公司管治大奖”的同时还获得了“公司管治卓越奖”,成为唯一荣获两个奖项的公司。香港新创建集团有限公司、香港瑞安房地产有限公司获得“公司管治卓越奖”。另外两家内地在港上市的公司——中国N建行和中国工商银行则分获“企业社会责任奖”和“评奖委员嘉许奖”。
据活动主办方介绍,此次评奖旨在鼓励香港上市公司提高公司管治水平。评奖过程由提交报告、初选、现场答辩、复选和专家评委会评定几部分组成。评奖专家委员会由香港商界、学术界等权威、知名人士组成,首席专家评委由前香港证监会主席、中国证监会顾问梁定邦担任。
评选委员会认为,获奖的上市公司在探索国际最佳公司治理实践,维护股东和利益相关者的权益,以及在遵规、公平、责任、透明、董事会独立性和领导力方面,不仅做出承诺,并取得了相当的成效。
香港特区政府财经事务及库务局局长陈家强在颁奖仪式上致辞说,要进一步发展和巩固香港国际金融中心的地位,就一定不能忽视上市公司的良好管治。
作为大奖的获得者,中国人寿保险股份有限公司总裁万峰在颁奖典礼上表示,中国人寿荣获“2007香港公司管治卓越奖”,成绩来之不易。中国人寿要继续实践公司治理文化,向国际领先的公司学习,持续不断地提高管治水平,努力建设国际一流的寿险公司。 下一篇:技能人才进京将有望享受政府特殊津贴 制造业、建筑业、高新产业等明年有望从外地聘请技术能人,并首次解决其进京户口。在昨天举行的“北京迎奥运窗口行业职业技能竞赛培训光盘发放”新闻发布会上,相关负责人透露,明年一系列补充本市高级技能人才缺口的政策将开始实施,4份相关文件将在近期出台。此外,本市还计划在技能人才中设立“政府特殊津贴”。
据市劳动和社会保障局培训处负责人介绍,本市将于近期正式下发文件,对于制造业、建筑业及高新技术产业等行业急缺高技术人才的现状,拟从外地引进技术能手,并解决北京户口。“此事还在与市人事局、公安...[查看详情] |