令老板对你产生好感“奉承”是很必要的-新闻中心-精英咨询网

您的位置：　首页 >> 新闻中心 >> 职业发展 >> 求职面试

令老板对你产生好感“奉承”是很必要的

　来源：精英教育网综合　更新时间：2008-3-31　http://www.zx5a.com

精英咨询阅读提示：赢得老板的最好办法就是“完成你的本职工作，尽可能做的更多，尽可能做的更好

■ 最新课程推荐

更多课程>>

培训课程

上课地点

开课时间

精英价

报名

2008年劳动合同法实施细则运用实务技巧

南宁市

2008-10

1300元

赴青岛学习海尔的绩效激励与创新团队建

青岛

2008-10-22

1300元

职位说明书撰写、绩效管理与薪酬设计

北京

1300元

劳动合同签订变更解除补充协议运用方法

南京市

2008-10

980元

部门经理的人力资源管理与员工面谈技巧

武汉市

2008-10

980元

希望在每次评估之前为自己建立一个良好的工作印象？试图弥补一个过失？希望获得三个月的假期？

　　无论是想达到上述哪种目的都需要首先令老板对你产生好感，“奉承”是很必要的策略。

　　对于那些准备初试此招的人，我们的建议是千万不要太露骨。

　　如果你主动要求在周末加班，而平时对加班表现得不屑一顾；如果你接受某些任务，而同事全知道你对该项工作并不感兴趣，你的巴结行径就变的非常明显。当然，最好也不要随便馈赠礼品，或邀请上司吃饭。相对稳妥的办法也许要算赞赏上司的观点或计划，只是要注意保持独立的人格，不要给人留下“应声虫”的印象。如果你的工作业绩不佳，即便你善于辞令，巴结和奉承也只能满足你片刻的虚荣，很快就会被遗忘。

　　巴结奉承一向被忠臣良将所不齿，很多职业规划机构在谈到这个问题时都明确的指出：赢得老板的最好办法就是“完成你的本职工作，尽可能做的更多，尽可能做的更好。”

　　其他策略：

　　主动接受一些尚未完成的工作任务，但是不要让它干扰你的正常工作。

　　最大限度的展示主动性，遇到危机时，最好能既有决断，又能维护公司的整体利益。

　　经常与老板交流，及时介绍自己的工作。

　　努力从老板的角度考虑问题，了解他们的需求，找出解决问题的办法。

下一篇：表扬你的员工吧，千万别吝啬你的大拇指

获取表扬是人的天赋。从呱呱坠地那一刻起，我们就渴望这一辈子能够不断得到表扬，在家里我们希望得到父母的表扬，在学校我们渴望得到老师的表扬，在单位我们期望获得领导的表扬，在朋友中我们盼望得到异性的表扬……表扬是激励我们每一个人积极进取的催化剂，表扬是我们每一个人赖以生存的精神食粮。很难想象，如果这个世界没有表扬，活着还有什么意义？

然而，现实中至少超过一半的人是生活在极度缺乏表扬和激励的环境中，这绝非危言耸听。在最近我们开展的某市最佳人才保留模...[查看详情]

关键词：求职面试职场


	北师大　火星时代共举影视动画培训之鼎		北大BEC培训官方报名网站现在报名独享93折!		2008美国夏令营启航！美之旅官方报名网站		2008留学第一站留学资讯尽在精英留学站！

上一篇：专家:员工必须服从领导指派的任务吗？
下一篇：表扬你的员工吧，千万别吝啬你的大拇指

　相关新闻

·要坚信自己能行详解面试成功法宝技巧	·职场前辈说面经没技巧只有经验教训
·以一颗平常心对待十招克服面试怯场	·不要毁在自己手里——资深人士谈面试
·人力资源专家传授经验新人面试四忌	·应对面试“十大必考题”谨防哑口无言
·面试时跟考官套近乎可能会丢失机会	·新闻人才需求增多宣传总监年薪上百万
·京人事局：平谷面向社会招34名公务员	·“勇于眼光向下看”女生求职成功6句话
·浙事业单位新进三类人员实行阳光招考	·广东二季度电子元件器件制造工缺口大
·北京外企冷门专业的中高端人才短缺	·简历上少说“废话”面试一定知己知彼
·面试遇问题“炸弹”惊魂时刻如何应对	·香港专家指导公务员考试面试实用技巧

◇ 重点栏目导航

教育江湖	英语培训	多语种	职业认证
计算机	企业管理	商学院	考研新闻
在职研修	高考新闻	出国留学	远程学习

◇ 精英服务承诺

教育顾问：010-51660910
QQ交流：138660910