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毕业生求职简历30秒打动招聘单位技巧

　来源：精英教育网综合　更新时间：2008-3-3　http://www.zx5a.com

精英咨询阅读提示：毕业生在制作简历之前，应通过网络、亲友介绍等方式，尽可能多地了解拟应聘的公司和职位的情况，了解其工作氛围、需要哪些应聘条件等，明确自己是否真的想应聘这个公司或职位。

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　　毕业生到用人单位应聘时，都要投上一份简历，其中的技巧不容忽视。有关人士提醒，求职的毕业生应在简历中将自己的特点清晰表现出来，争取30秒打动招聘单位。

　　在国内某企业从事人员招聘工作的周姝敏认为，如果说应聘是一种自我推销，那么投递简历就是一个快速“销售”的过程，因此简历务必保证清晰。

　　毕业生在制作简历之前，应通过网络、亲友介绍等方式，尽可能多地了解拟应聘的公司和职位的情况，了解其工作氛围、需要哪些应聘条件等，明确自己是否真的想应聘这个公司或职位。

　　一种职业方向最好准备一种简历。例如，你想应聘市场类职位，最好详细描述在校期间的一些学生活动和社会实践情况。如果是应聘研发类职位，最好详细描述专业学习情况和项目经历，包括所使用的平台、工具、语言等等。

　　可以用加粗或加下划线的方式突出一些重要信息，突出自己的优势和想要向企业特别说明的内容。但要注意，便于阅读是最主要的原则，千万不要处理得太花哨。

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　　新学期开始了，大四毕业生们也到了求职的最后冲刺阶段，记者采访发现，随着政府对基层就业观念的引导和大学生就业观念的不断理性化，不少毕业生将就业目标城市移向中山、惠州等二线城市，但与此同时，他们内心也非常矛盾：虽然二线城市就业机会多，人才容易脱颖而出，但二线城市的软硬件配套措施尚不完善，社会机遇也不同于中心城市，这使得不少大学生犹豫矛盾，担心青春的激情在二线城市的平淡生活中被消磨怠尽！

　　矛盾：求职我该去哪里？

　　据《信息时报》报道，找工已有一个学期的大学生...[查看详情]

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