解秘：毕业生求职名企业中遇到的怪题-新闻中心-精英咨询网

您的位置：　首页 >> 新闻中心 >> 职业发展 >> 求职面试

解秘：毕业生求职名企业中遇到的怪题

　来源：精英教育网综合　更新时间：2008-4-10　http://www.zx5a.com

精英咨询阅读提示：春季求职人员比较多，国内外知名企业更为毕业生求职的重点。下面就为求职人员分析应聘名企业都会遇到哪些难题。

■ 最新课程推荐

更多课程>>

培训课程

上课地点

开课时间

精英价

报名

白玲－－快速提高面试技术公开课

北京

2009-3-13

880元

2008年劳动合同法实施细则运用实务技巧

烟台

2008-12-11

1300元

赴青岛学习海尔的绩效激励与创新团队建

青岛

2008-12-22

1300元

职位说明书撰写、绩效管理与薪酬设计

北京

1300元

劳动合同签订变更解除补充协议运用方法

南宁

2008-12-12

1300元

　　跳出怪题这个“圈”

　　怪题不是惟一，怪题不是标准，做了怪题井底的青蛙，可就不妙了。虽然有备无患是谁都明白的道理，谁都想达到的境界，但千万不要盲目置信，钻牛角尖儿，要知道，自身的素质才是求职的最大法宝。

　　先把身体练好

　　进入一家知名企业并非易事，竞争之激烈，面试之残酷，不仅是对脑力的一个考验，也是对身体素质的挑战。对微软或微创来说，五六轮面试，长达5个小时，数名考官的轮流轰炸都是平常之事，难怪他们的总裁曾经戏称：“能够成功进入我们公司的人，身体素质都很好。”所以，加强耐力锻炼也很有必要，何况，体育锻炼带给我们的不仅是良好的身体素质，还有健康向上的精神气质，这在面试过程中，也是能为你“加分”的！

　　学会活学活用

　　微创的蔡经理对在校学生专业技能的学习提出了一点建议就是千万要注重实践能力的运用，切忌死记硬背。软件开发是这样，其他的专业也莫不如此。“授之以鱼不如授之以渔”，我们的先人就有这样明智的思想了，所以，学好“捕鱼”的技术才是最重要的！

　　诚实最基本

　　千万不要拿自己的基本人格开玩笑！这些大公司对人的职业态度和个人品德都非常之注重。一旦发现你的简历弄虚作假，夸大其词，后果可是不堪设想哦！

本新闻共3页,当前在第2页 1 2 3

关键词：企业招聘毕业生求职应聘


	北师大　火星时代共举影视动画培训之鼎		北大BEC培训官方报名网站现在报名独享93折!		2008美国夏令营启航！美之旅官方报名网站		2008留学第一站留学资讯尽在精英留学站！

上一篇：分析：面试中如何得到招聘主管重视
下一篇：没有了

　相关新闻

·要坚信自己能行详解面试成功法宝技巧	·职场前辈说面经没技巧只有经验教训
·以一颗平常心对待十招克服面试怯场	·不要毁在自己手里——资深人士谈面试
·人力资源专家传授经验新人面试四忌	·应对面试“十大必考题”谨防哑口无言
·面试时跟考官套近乎可能会丢失机会	·新闻人才需求增多宣传总监年薪上百万
·京人事局：平谷面向社会招34名公务员	·“勇于眼光向下看”女生求职成功6句话
·浙事业单位新进三类人员实行阳光招考	·广东二季度电子元件器件制造工缺口大
·北京外企冷门专业的中高端人才短缺	·简历上少说“废话”面试一定知己知彼
·面试遇问题“炸弹”惊魂时刻如何应对	·香港专家指导公务员考试面试实用技巧

◇ 重点栏目导航

教育江湖	英语培训	多语种	职业认证
计算机	企业管理	商学院	考研新闻
在职研修	高考新闻	出国留学	远程学习

◇ 精英服务承诺

教育顾问：010-51660910
QQ交流：138660910