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巧用“变形计”，十月敲开高企之门

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　　职位变形

　　职位往往显示出个人的能力高低以及要求高低，这往往也是企业用你的标准。但是有的时候职位显示过高反而会成为你发展的绊脚石。例如在一个小企业做的是行政总监，但是想要到一个较大的企业发展，自己只能去做经理。但如果简历上写原本自己是行政总监，就占不到便宜。很多企业他不会愿意去用一个职业发展走下坡路的人。那么这时职位变形就很重要，可以将简历上的职位线条形成向上发展的直线。

　　最终，在可锐职业顾问专家的帮助之下，SUSAN找到了自身的问题所在。专家也帮助她找到了适合自身职业发展的职业道路—公关。无论是从能力还是从气质以及个性、潜力等方面都与她相吻合。目前，SUSAN已经顺利成为一家企业的公关经理。

　　专家：

　　职业发展是一个不断变化的过程，这就需要职业人掌握好自身职业发展的规律，控制好变动幅度，并且能够做好相应的应对举措，如此才能在激烈的市场竞争中站稳脚。

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关键词：跳槽高薪法律专业


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